¿Por qué es obligatorio tener un sistema compatible con la normativa laboral?
Desde el Real Decreto-Ley 8/2019, todas las empresas en España deben registrar la jornada laboral diaria de sus empleados. No cumplir con esta obligación puede acarrear multas de hasta 7.500 € por trabajador.
Por eso, necesitas una solución que esté 100 % adaptada a la legislación española y que, al mismo tiempo, sea fácil de usar, segura y accesible.
¿Qué te ofrece nuestro sistema de fichaje?
Registro legal diario de jornada
Entradas, salidas, pausas y horas extras, todo queda guardado y disponible para inspecciones.
Fichaje desde cualquier lugar
Compatible con móvil, navegador o terminal físico, ideal para oficinas, teletrabajo o personal en movilidad.
Informes listos para Inspección de Trabajo
Exporta los datos en PDF, Excel o CSV con un solo clic.
Cumplimiento total con LOPD y RGPD
Tus datos están seguros y protegidos, cumpliendo la normativa de protección de datos en España y Europa.
Empresas de toda España ya lo utilizan
Nuestro sistema es utilizado por negocios de todos los tamaños en Madrid, Sevilla, Málaga, Guadalajara y otras provincias. Empresas del sector servicios, industria, educación y tecnología ya cumplen con la normativa gracias a Fichar.me.
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